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建银“名家面对面”活动纪实

2008-09-05 10:33 来源:网上车市网站 作者:网上车市 编辑:饶俭霞 动感互联观致3五门版

 

演讲+提问+红酒的商务酒会

——“邀趣”系列商务酒会之建银“名家面对面”纪实

8月30日晚,一场别开生面的“名家面对面”活动在龙阳大道武汉富豪沃尔沃4S店成功举办,活动现场既像课堂讲座,又像社交酒会——谈笑间透着认真与严肃、争论中带着友谊与收获。据活动组织者、邀趣网负责人唐小姐介绍,这种专业性、持续性的商务社交活动融社交、学习、沟通于一体,是一种多功能性的高端活动,在武汉还是首次成功举办。活动开始:上海求势管理咨询公司首席顾问陈学南首先做15分钟的演讲。

演讲提出新世界所需要新的思考方式

一只被养了一千天的火鸡怎么也不会想到在明天,那个喂了它一千天的手会拧断它的脖子。世界经济急剧变化,石油涨价,人民币升值给中国企业带来沉重的压力。同时,新经济的发展又给企业带来机遇。七十年代的五百强到上世纪末三分之二退出了名单。陈学南先生认为主要是由于管理上的固执与行为惯性导致了竞争力的下降,也就是说企业管理者往往执着于过去带来成功的思维和行动方式,而看不到成功背后的失败因素,同时害怕新事物带来的不确定因素、自以为是的维护自己的权利和形象。譬如:以成本导向起家的企业,会忽视人力资源带来的资产价值。新经济环境必须以新的观念、新的战略、新的组织来应对。

寥寥数语,让在座的企业家面色严峻。一种自我审视的态度油然而生。

现场互动唤醒昏睡的组织

奥运会刚刚过去,观众的兴奋还没有完全逝去。为什么我们会为运动员的成功欢呼。因为运动员在比赛中全身心的投入,比赛过程中一点点的分心都会导致失败。运动员的这份真实的投入,使人生达到辉煌。可我们的一生有多少人真实投入过?为什么数以百万计的员工每天一上班就立刻进入一种昏昏欲睡的状态?他们为什么会变成自己工作生活的的局外人与被动的旁观者?为什么他们每天出现就只是为了得到一份薪水,而在工作结束后才开始他们“真正”的生活? 他们感到自己不被重视,疲倦厌烦、超负荷工作,且回报甚少。 就这样,他们内心深处的某些东西渐渐死去。直到最后,他们对一切都不再在乎,仅仅是在等待周末、假期、 病假、退休,甚至死亡。

在座的企业管理人员也提出了组织昏睡的状况:没有执行力、部门沟通困难,设立了员工意见箱,确没有一个人愿意提建议。哪怕最低奖励500元也没人愿意提。陈顾问指出:组织昏睡的原因是因为没有建立真实的文化。不能真实的原因在于老板把批评和批判者混为一谈。批评都会让人不高兴,但如果把这个不高兴的感觉转移到提出批评员工身上,就像把指向月亮的手和月亮混为一谈一样可笑。可这样可笑的事情在企业中天天发生。以至于谁真实地提意见,谁就会受到打击。于是灰色文化出现了:阳奉阴违,会上不说,会后乱说等等。这些现象里有中国特色,但中国特色里也有灰色的一面。陈顾问指出:企业不可以屈服于不好的文化,哪怕它冠以中国特色。没有什么中国式管理,只有效率高的管理和效率低的管理。

有问题就提  讲师不回避任何问题

相对一般的培训演讲以讲师上面讲,学员下面听不同。邀趣引入行动学习理念,事先让学员准备问题,以讲师现场解答学员的问题为主,演讲为辅。陈顾问索性坐到了学员中间。

建银某高层提到如何提高组织执行力的问题。他特别指出在提高执行力的变革中必须保障人员情绪稳定及销量稳定。陈顾问笑着回答:要变革就不能怕不稳定。越怕不稳定,它就真的不稳定。停顿了一下,明白吗?如果你在担心情绪稳定和销量稳定问题,那一定会不稳定,因为有人必定会以此给你压力。你不怕它们不稳定,它们就稳定了。另外,执行力涉及到人员、战略和运营三个方面,即选对正确的人,做正确的事,把正确的事做好。执行力也涉及到决策权的分配问题。如何界定清楚各级管理层的决策范围,并从老板开始严格执行,也是执行到位的关键。

代理某德国品牌家具的企业家提问:对比北京上海的家居行业,深感湖北进入了两极分化,装饰行业及团购会的袭断性极强,直接影响了零售业,针对这一问题家居卖场的零售应做出哪些相关措施?

答:你们产品品牌价格敏感度不高。作为高端品牌应该选择深度分析顾客购买因素,得出的购买因素越多,销量也会越好。正如:特百惠一个塑料杯卖三十元的背后是这个杯子有三十多种好处。在装饰行业设计师对客户购买家具的影响越来越大的情况下,不应抱怨,而应该由坐商变成行商。针对装饰设计室建立自己的团销队伍。

红酒拉近大家的距离

管理问题讨论是一个严肃的话题,同时又是一种心灵的碰撞。平时在公司,员工难得能放松地谈出自己对公司的看法。借酒直言,借酒敢言是本次酒会的目的之一。建银李董事长深知其中奥妙,主动和华中地区专业的社交活动网邀趣网建立战略联盟,为公司的变革储备思想的火花。上海秦桑公司的黄先生通过赞助法国红酒,为企业在高端商务人士中赢得口碑。陈学南先生在为邀趣网导入行动学习(企业变革的最佳工具)和演讲能力提升等活动模式,为商务酒会的操作导入标准化理念。红酒拉近了大家的距离,夜色阑珊,酒会在参与者意犹未尽的感觉中落幕。


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(编辑 饶俭霞)

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