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宝马销售薪资猛降 员工上诉违反劳动法

2010-07-30 08:25 来源:中国青年报  编辑:徐捷 动感互联观致3五门版

宝马在华最大经销商——燕宝集团大连员工欠薪事件尚未平息,占集团最大销量的北京燕宝又发生了巨大的风波。近日,不少媒体记者收到了北京燕宝销售人员发来的匿名信,标题为《燕宝内幕!——全体燕宝销售》,声称“燕宝集团长期拖欠员工工资的情况只是冰山一角,一切根源都应归于燕宝集团内部混乱的管理,还有很多违反劳动法侵害大多数员工利益的事情存在。”

据了解,半个月前,为了讨要工资、奖金,以及为两年多未涨工资讨说法,燕宝大连分公司全体员工停工。大连燕宝全体中层遭集体解雇,被视为这场停工事件的导火索。燕宝集团主席麦克·马克拉蒂赶往大连,就欠薪一事进行谈判。目前,集团已同意为大连员工加薪20%,但遭解雇中层员工赔偿一事尚未达成一致。

燕宝欠薪事件被媒体报道后,宝马中国展开了大规模的网络公关,一些客观性报道被删除,但该事件仍波及到宝马在全国的经销商。其中,尤以北京燕宝反应最强烈,在署名“全体燕宝销售”的匿名信中,一位一线员工表示,“其实我知道作为公司的一名员工,应该维护公司的利益和形象,但是燕宝集团对待员工尤其是一线销售的态度已经让我们心寒了。今天我要反映的就是燕宝公司内部高额乱罚款的行为!”

他表示,燕宝内部私自制订高额罚款的项目,对一线员工造成了巨大的经济损失和心理压力。“燕宝的销售顾问中没有人未被罚过款,而且罚款的项目多种多样,大到宝马中国派遣‘神秘采购调查’随时检查销售人员,如不合格罚款1万 ̄3万元,小到平时上班的仪容仪表,如不合格罚款50元 ̄100元。各种名目繁多的罚款,已经让很多员工对公司失去了信心。”

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